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Fachkraft (m/w/d) Ambulant Betreutes Wohnen

Der Caritasverband Heinsberg sucht ab sofort für sein Sozialpsychiatrisches Zentrum (SPZ) im Fachdienst Ambulant Betreutes Wohnen eine*n Sozialpädagogen*in, Sozialarbeiter*in, Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder vergleichbare pädagogische Fachkräfte (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 75 % - 100 %.

Ihre Aufgaben – Das werden Sie bewirken

  • Sie analysieren den Hilfebedarf der Klienten und setzen maßgeschneiderte Unterstützungskonzepte im Alltag um, unter Anwendung des Planungsinstruments BEI_NRW (LVR)
  • Sie unterstützen und begleiten Menschen mit psychischen Erkrankungen und/oder Suchterkrankungen in ihren verschiedenen Lebensbereichen und im eigenen Wohnumfeld – immer mit dem Ziel, ihre Lebensqualität nachhaltig zu verbessern
  • Sie gestalten und setzen abwechslungsreiche Gruppen- und Freizeitaktivitäten um, die den Klienten*innen Raum für soziale Interaktion und persönliche Entwicklung bieten
  • Sie arbeiten kooperativ mit Personen und Diensten zusammen, die ebenfalls an der Versorgung psychisch kranker und suchtkranker Menschen beteiligt sind, um eine ganzheitliche Betreuung zu gewährleisten
  • Sie halten alle relevanten Betreuungsschritte fortlaufend und präzise fest, um die Qualität der Unterstützung und den Fortschritt jedes Einzelnen zu dokumentieren

Sie passen gut in unser Team, wenn Sie

  • über ein abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter*in/ Sozialpädagoge*in, eine Ausbildung als Erzieher*in/ Heilerziehungspfleger*in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation verfügen
  • gerne selbstständig und strukturiert arbeiten und über administrative Kompetenzen verfügen
  • kreativ und motiviert sind, lebenspraktische Lösungsmöglichkeiten gemeinsam mit unseren Klienten*innen zu erarbeiten
  • eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B haben sowie die Bereitschaft mitbringen, den privaten PKW zu nutzen (Möglichkeit der Nutzung eines großen Fahrzeugpools bei uns ist vorhanden!)

Das bieten wir

  • eigenverantwortliches und selbststrukturiertes Arbeiten mit flexibler Zeiteinteilung
  • fachgerechte Einarbeitung durch ein erfahrenes Kollegenteam
  • leistungsgerechte Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) zzgl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelte und SuE-Zulage
  • Betriebliche Alters¬vorsorge (KZVK) sowie vermögenswirksame Leistungen
  • 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage
  • viele Fort- und Weiterbildungsangebote, u. a. über unsere digitale Schulungsplattform (E-Learning Portal Pflegecampus)
  • zahlreiche Angebote innerhalb unseres Gesundheitsmanagements, wie z.B. Massagen, sportliche Events, Bike-Leasing etc.

Bei uns arbeiten Menschen mit vielfältigen Weltanschauungen. Entscheidend ist, dass Sie hinter den Zielen stehen, die der Caritas als christliche Organisation wichtig sind.

Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)an
Caritasverband für die Region Heinsberg e.V.
Isabelle Paulus, Personalmanagement
Bewerbungen an: bewerbungen@caritas-hs.de (im PDF-Format)
Tel. 02452-9192-36

Besuchen Sie auch unsere Karriereseite für weitere Informationen: www.caritas-heinsberg.de/jobs.html